所以，她产生一种错觉，以为别人家公司也是这样的。

上下级关系分明，下级就该对上级领导恭恭敬敬。

窜天猴科技是她接触的第二家公司，却打破了她这种印象。

徐仗义就不用说了，为人幽默，人缘极好，经常都没把自己当做老总看，调侃自己是大队长。

祁长泽倒是和江晓晓理解的总裁模样很贴近，但他也不像张总监那样整天端着高姿态，人是清冷了点，但性子温和，和员工相处也不错，离开晋城那一天还请大家吃了一顿。

江晓晓回想自己在公司一年，张总监别说一顿饭，就连一杯咖啡都没请大家喝过。

当然每个领导都有自己的风格，不是谁对谁错，只是江晓晓发现了一种新的上下级相处模式，并且更喜欢这种模式而已。

江晓晓在被被打入“冷宫”后两天，再次找了张总监。

张总监仿佛等了她很久，“想明白了吗？”

江晓晓点头：“想明白了。”

张总监露出了满意的笑，“想明白就好，明白了就好工作，这次窜天猴的项目，你可以继续参加。”

江晓晓：“不了。”

她把手里的辞职函放在了他桌上，“我要辞职。”

张总监笑了下：“怎么好好的要辞职？这么好的项目你不做了？只要你好好做，内容这一块以后还是你负责的。”

他什么大风大浪没见过，这种以辞职“要挟”上司的小把戏，根本奈何不了他。

他还不清楚江晓晓的目的吗？