“对呀，大家都省事儿。”

大家七嘴八舌的议论起来了，还议论的挺带劲儿。

他们左思右想，给人当分厂简直就是百利无害。反正对于工人来说，给谁干活不是干活呢，都是在厂里。福利待遇还能更好。有个知道对工人好的好厂长。

唯一有要说利益受损的，那还是厂领导。因为以后这话语权就要交到总厂去了。

所以工人同志和中层管理人员都挺支持这事儿，孙厂长几个厂长则气歪了嘴。

“这是在胡闹！咱们省城家具厂搞了多年了，这都是咱们这些老人的心血，哪里能去给人当分厂？！”

几个副厂长当然也不希望给人当下级。可眼下工人们这么闹，也挺麻烦的。特别是厂里工会这边也加入进来了。

工会这边成员大多是各个部门的工人代表，工人代表代表着工人的意见。他们带头闹，就让厂里很被动。工会会申请去市里工会反映情况。

到时候都知道省城家具厂工人闹事了。

出现这种情况，厂里领导到时候可不好受。

他们会觉得厂里领导是无能，还是真的做了啥事儿让工人们这么气愤。

孙厂长忍无可忍了，拿着扩音器就喊道，“别胡闹，分厂这种事儿不是你们说了算的。这都是有计划安排的。南平家具厂有自己的计划，你们要是随便掺和闹事，那就是扰乱生产建设事业，是犯了大错！”